就業服務法

勞動部則表示，為協助台灣企業提升國際競爭力，防制供應鏈中的強迫勞動風險，接軌國際勞工組織（ILO）公平招募倡議及強迫勞動11項指標等國際規範，以達成「禁止扣留證件」之核心指標，

當有預告期間的產生時，勞工也有請「謀職假」的權利，許多人疑惑：謀職假有幾天？是否需要提供相關證明？以下整理重點，幫你一次搞懂謀職假。

「周休三日」公投連署案，去年底提案突破5,700人附議門檻，成功成案。勞動部做出正式回應，建議現階段宜先落實周休二日，

為了改業產業缺工及國人低薪問題，勞動部自115年1月1日起實施「跨國勞動力精進方案」，小編將四大方案重點與執行方法整理如下：

自2016年以來連續10年調漲，月薪將由20,008元提升到29,500元，十年總調幅達47.4％；時薪將由120元提升到196元，十年總調幅達63.3％，持續落實照顧基層勞工。

115年1月1日起 「跨國勞動力精進方案」上路，透過製造業加薪本國勞工增給移工名額、擴大外國技術人力來源可自海外引進及鬆綁留用限制等措施，

勞動部 2023 年 2 月 9 日發布的解釋令 ，只要企業被認定有下列四種「無正當理由」態樣之一，且未達法定進用人數，地方勞工主管機關即可依法開罰，

行政院114/10/30通過「跨國勞動力精進方案」。行政院長卓榮泰昨日透露，方案重點有三，包括「本勞加薪、增額開放」、「留才久用」與「強化政府效能」。

美利達（9914）3日宣布，自10月1日起全面實施「零付費政策」，所有外籍移工無須支付仲介費與服務費，相關成本由公司全額負擔。